Somos a Pratic Talentos
Sobre Nós
A Pratic Talentos é uma parceira especializada na Metodologia DISC, trazendo agilidade e precisão para os processos de contratação, mapeamento de perfis e desenvolvimento de pessoas.
Há mais de 15 anos, oferecemos avaliações comportamentais confiáveis, que ajudam equipes de RH a conduzirem processos rápidos, objetivos e com alto índice de aderência entre pessoa e cargo.
Nossa atuação é guiada por um propósito claro: tornar a gestão de pessoas mais simples, estratégica e humana, com ferramentas que facilitam a leitura do comportamento e fortalecem a tomada de decisão.
Confira o que representa a essência da Pratic Talentos:
- Relatórios claros e de fácil leitura, aplicáveis em seleção, feedbacks e desenvolvimento.
- Plataforma intuitiva e online, que otimiza o tempo do RH.
- Suporte especializado em comportamento humano
- Mais de 200 mil avaliações realizadas, com reconhecimento nacional.
Feedback que inspira confiança
Usuários que aplicaram o DISC da Pratic Talentos e compartilham seus resultados.
A Pratic sempre nos atende com muita agilidade e cordialidade. A plataforma possui conteúdo rico e de fácil uso. Os diferenciais são a praticidade, atendimento humanizado e ágil.
Agilidade. Em nosso processo de R&S obter resultado DISC imediatamente à resposta do candidato faz toda diferença. Nosso processo de seleção possui várias etapas, sendo a avaliação DISC um grande diferencial para analisar perfil dos candidatos que estejam mais próximos perfil da vaga. A avaliação DISC proporcional maior segurança ao indicar o candidato para admissão, nos da maior assetividade quanto a adaptação ao cargo.
A equipe é muito comprometida e parceira.
A ferramenta é bastante confiável e em quase 100% das avaliações ela mostra um resultado que todos concordam. O Relatório é muito rico, objetivo e de fácil compreensão. Tem nos ajudado muito em diversas movimentações internas proporcionando ao cliente segurança.
A solução DISC da PRATIC TALENTOS transforma opinião em fatos. Traz uma segurança enorme na hora de adequar pessoas a posições. E mais do que isso, além de aderência ao cargo, mostra a energia atual do colaborador, tanto do novo, quanto o que já está na empresa. Quanto vale entender se a pessoa ainda está motivada? Muito!
E graças a uma precificação acessível, promoveram a democratização da avaliação de perfil para empresas de qualquer porte.
O DISC Pratic ajuda você a tomar decisões melhores sobre pessoas
Com relatórios claros e acessíveis, você entende talentos, reduz conflitos e fortalece a performance da sua empresa.
Relatório Objetivo
Perfeito para quem busca análises rápidas, sintéticas e precisas. O Relatório Objetivo fornece informações assertivas e inteligentes, sendo aplicável a todos os processos de Recursos Humanos.
Relatório de Aderência
Ferramenta estratégica para identificar a compatibilidade comportamental entre o perfil ideal de um cargo e o perfil pessoal ou profissional do candidato ou colaborador.
Relatório Premium
Fornece informações detalhadas e aplicáveis, essenciais para a construção de Plano de Desenvolvimento de Comportamento (PDC), direcionando ações de forma clara, objetiva e alinhada às necessidades da organização e do indivíduo.
Diagnóstico de Equipe
Com ele, líderes e profissionais de Recursos Humanos têm acesso a informações estratégicas que apoiam decisões de gestão, desenvolvimento e alinhamento de equipes.
Quer ter resultados como esses na sua empresa?
Experimente o DISC da Pratic Talentos hoje mesmo!
